部管的，指挥作战和军官任免是星界军司令部管的。
不过，就像是当初法彻斯家族对龙鹰3军团有很强的影响力一样，现在，这支两千万人的星界军部队，是由顾航的联盟在实际供养。虽然，这部分花费其实是军务部买单，但是从士兵到军官，都是天马星区人，过去都是联盟治下的民众，那联盟在其中的影响就是绝对脱离不开的。
更别说怒熊军团，干脆就是从指挥系统到士兵全都是联盟陆军就地转变的。
以前的时候，顾航还在想，要怎么想办法把龙鹰3军团给消化成自己的。现在，他发现压根儿不用做什么。当他成为天马星区的统治者，实质上、名义上他都是老大的时候，驻地就在天马星区的龙鹰3军团，就是他的东西。
尤其是顾航还采取了一些策略。
星界军正常而言是没啥复员的说法的，他们兵员多数来自于人税，都被征成人税了，哪儿还有放回去的道理？
更何况，服役年限越久，成老兵了，那肯定比新兵猛得多。
但前提是别老得都提不动枪了。
人是会衰老的，三四十岁时，年富力强，可到了五十岁往后，正常人类的身体机能开始大幅度下滑，身体条件跟不上经验累积了，到了六十七十，还让人带着大量负重开山涉水，实在强人所难。到那个地步，除非升上军官了，否则还在一线作战的话实在不合适。
在前线不停打仗的星界军，都可能有幸存数十年的老兵，更别说有些在后方执行驻守任务的了。
一般而言，星界军对一直在前线作战、长期幸存的、战功卓越的老兵，还是挺好的，能一直活着的老兵，要不升去当军官了，不合适当军官的，到该退役的年龄也会就地给安置。发一大笔钱、在当地星球或者后方星球安置个有闲有钱的职位是常规操作。
后方留守的就差一点。
不过，顾航并不打算这么搞。
实际上，星界军也有正常的退役流程。就是兵员到一定年纪——并不是非得老了——就可以安排，但是老兵要是在三十岁、三十五岁就退役了，军队的战斗力下降、新兵员的补充怎么办？前者基本没法弥补，后者也得花费帝国更多的费用，调集人税来补。很亏，军务部和具体的星界军部队都不会做这样的事情，也就让正常的退役流程形同虚设了。
在跟龙鹰军团多番商讨之下，让汉斯将军认可了进行大面积的老兵退役流程，但也提出了一些条件：
龙鹰3军团内，30岁、尤其35岁以上的老兵，会分批次的、大面积的退出部队，安置工作由联盟解决；
缺失的兵员，由联盟负责补充，要求达到星界军标准水平；
这些条件，顾航全都给答应了下来。
30/35岁以上老兵是退役了，又不是死了，留在本地转业之后，有得是地方能安置。警察部门、反腐、特务这些部门都会要；再有消化不了的，很多产业、工业地区都会需要人手。
甚至，就地调到一些行星防御军的队伍里，等于把星界军的老兵变成自己防御军的骨干，怎么也不亏。
而这个年纪的星界军，尤其是还是龙鹰3军团这种大部分时间都在留守的部队退下来的人，谈不上特别的功勋卓著，年纪又不大，不需要像是对退役英雄一样，非得安排个特别舒服有钱的职位。
至于顾航的收益，则在于他这样做可以完成对龙鹰军团的‘换血’。
补充的兵员要求达到星界军水平，这些人哪儿来？顾航就从完成了兵牌训练的联盟军队里面调出来。
龙鹰3军团在科罗嘉作战、驻扎都已经有超过八年的时间了，部队里原先的老兵，哪怕以前很年轻，度过了这八年，超过30/35岁很正常。
换血换到一定程度，龙鹰3军团就不是以前的样子了。
当然了，其本质还是星界军。包括怒熊军团也是一样，军务部、星界军总司令部是有权力调走这两支部队，去担纲其他任务的。
可是，要调走没那么容易，现在又不是以前了，顾航的声音很难被忽略掉。
更何况，真有星区周边的战事，调去打就调去打了，未尝不是好事。
联盟到现在，正常手段下已经扩张到了极限了。没有星区首脑的加成，没有什么意外事件的发生，顾航很难染指星区之外的区域。
也正因如此，顾航也确实有一个借助星界军在外征战而继续扩张联盟的想法。只不过，这个想法目前还不成熟，还有挺多的问题需要解决。并且，联盟现在的主要工作，还是在内部消化上，得把目前掌握的所有底盘都给弄成核心领土，暂时也没精力往外搞。
但至少，顾航也是得留着这个手段，啥时候有机会了，星界军往外一出动，联盟就能跟在后面找机会。
并且就算是当前这几年的和平时期，联盟养星界军也是不亏的。
能抵税呢。
龙鹰3军团维持着两千万人的规模，怒熊军团则在这几年扩到了一千万的样子。装备水平上，维持了高水准。这三千万部队，加起来光维持费，一年就得上亿税币。
也就是一年能给联盟抵一亿的帝国税。
而除却这三千万星界军之外，联盟取消了科罗嘉的救世军编制，取消了整个联盟范畴内的行星防御部队编制，以联盟陆军体系，全面替代了行星防御军。
联盟陆军的总规模，目前是在四亿人左右，其中三亿驻扎在科罗嘉。
顾航不可能用兵牌系统把这四亿人，全都给训练成合格的士兵，也没有那个必要。
实际上，这里面由系统完成训练的，仅有一
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